为了适应教育教学改革，确保教学工作正常进行，不断提高教学质量，加快我校教学管理工作规范化、科学化进程，结合我校实际，特制定本规定。
　　第一条 规定的适用范围
　　本规定对以下人员适用：
　　1.具有教师职务的人员；
　　2.教学辅助人员；
　　3.教学管理人员；
　　4.校内其他与教学有关的管理人员。
　　第二条 教学差错
　　凡有下列情形之一者定为教学差错:
　　1.上课迟到或提前下课5分钟以上（含5分钟）9分钟以内；
　　2.未经学校、院（部、中心）同意，擅自委托他人代课；
　　3.不认真执行教学进程计划、任意变动教学进度；
　　4.实验课中指导教师（或有关人员）不负责任造成实验材料浪费、仪器设备损坏；
　　5.不认真指导毕业论文（设计），题目重复、论文（设计说明书）雷同，评阅不认真；
　　6.课堂教学中举止行为不文明，不注重仪表及师德修养；
　　7.漏报成绩，档次混乱，不按时上报考试成绩单；
　　8.阅卷不认真，试卷总分与各题分数之和不符，相差低于５分；
　　9.未及时按教学规定及教学大纲出题（包括补考题），题型、题量不当；
　　10.不认真履行监考人员守则，造成考场学生试卷丢失错乱；
　　11.不认真填写教材预计单，造成错订、漏订教材；
　　12.下发的教学通知、教学文件等材料，语言或文字有错误。
　　第三条 教学事故
　　凡有下列情况之一者定为教学事故:
　　1.无故不按时上课，无故不承担指导学生实习、实验任务；
　　2.不按规定选用教材，不经教务部门批准自行购进并向学生销售教材；
　　3.讲课经常出现原则性错误，造成不良影响；
　　4.在教学过程中，散布、宣扬违背四项基本原则或有害学生身心健康的言论；
　　5.不经院、校批准擅自停课、调课、代课、补课；
　　6.无正当理由迟到或提前下课1０分钟以上（含1０分钟）；
　　7.考前（包括补考前）给学生以集体答疑形式有意指定重点范围；
　　8.考前泄露试题；
　　9.携带考试卷（题）迟到考场5分钟以上（含5分钟），影响考试正常进行；
　　10.试卷评阅时，试卷总分与各题分数之和相差达5分以上（包括5分）；
　　11.对学生考试成绩不按标准答案分数给分，擅自处理，弄虚作假；
　　12.监考无故不到或未经领导批准擅自更换他人；
　　13.试卷（题）中有违犯学校有关规定的原则性错误，对考试工作质量造成较大影响；
　　14.指导毕业论文（设计）不负责任，导致学生中出现严重的互相抄袭现象，造成不良后果；
　　15.教学计划不按时上交，影响全校教学正常安排；
　　16.教务组织不当，影响教学工作；
　　17.对学生成绩管理、学籍管理不负责任，违犯学校有关规定；
　　18.由于工作失职，影响教学正常秩序，造成严重影响。
　　第四条 处理
　　1.教学事故责任者本人要写出书面检查，学校给予通报批评，一年内不得申请学校教学成果奖和各项荣誉的评选。事故处理材料报人事处、组织部、教务处，作为考核、晋升材料之一；
　　2.教学事故造成严重后果的，视情节轻重按学校有关管理规定处理；
　　3.对教学差错责任者，学校将给予通报批评；
　　4.对一学期内出现两次以上教学差错者，第二次出现教学差错按教学事故处理。
　　第五条 实施
　　学校成立由教务处、人事处、组织部负责人组成的教学事故、教学差错处理工作领导小组。领导小组办公室设在教务处。
　　各学院（部、中心）和有关部门应指定相关领导负责检查，落实处理。
　　本规定自公布之日起实行。教务处负责本规定的解释。